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2015 2015

Procedura informatizzata di segnalazione degli illeciti del Comune di Palermo

Le recenti innovazioni legislative per la “Tutela del dipendente pubblico che segnala illeciti”, intendono incentivare le segnalazioni dei dipendenti su illeciti e fatti di mala gestio di cui vengano a conoscenza, definendo una delle modalità operative con cui il legislatore intende attuare la propria strategia di prevenzione dei fenomeni di corruzione a livello decentrato di ogni singola amministrazione pubblica.

Aderendo, dunque, al dettato normativo ed al regolamento adottato dall’Amministrazione comunale, Sispi ha sviluppato una procedura informatizzata che consente ai dipendenti del Comune di Palermo di segnalare eventuali fatti illeciti o irregolarità, di cui si sia avuta conoscenza e ciò nell’assoluto rispetto delle condizioni di tutela e di sicurezza concernenti le generalità anagrafiche del soggetto segnalante e/o di ogni altro elemento che possa ricondurre al suo riconoscimento.

Queste le principali caratteristiche della procedura informatizzata sviluppata:

ACCESSIBILITA’

  • la procedura è facilmente accessibile da parte del dipendente che intenda effettuare una segnalazione attraverso l’ambiente GESEPA – Gestione Servizi all’interno della Intranet comunale, mediante inserimento di username e password già in dotazione a ciascun dipendente e/o da assegnare a richiesta da parte della Sispi per coloro che ne fossero sprovvisti;
  • l’accesso potrà essere effettuato dal Menù generale- Sottovoce Whistleblowing- Segnalazioni – link “ Invia una segnalazione”

RISERVATEZZA

  • la procedura in via automatica genera la trasformazione delle generalità del soggetto segnalante in un codice alfanumerico la cui decriptazione può essere effettuata esclusivamente dal Responsabile della prevenzione della corruzione.
  • Il link segnalazione relativo all’ archivio delle segnalazioni è accessibile esclusivamente dal Responsabile della prevenzione della corruzione.

La procedura di segnalazione è operativa a decorrere dal 12.01.2015.

Data aggiornamento: 25/10/2017